Polizei Berlin
Kurz gesagt
Nachwuchssorgen sind allgegenwärtig, nicht nur in Behörden. Die Polizei Berlin zeigt wie Recruiting der jungen Zielgruppen funktioniert. Erfahrt, wie ihr Nachwuchstalente für euch gewinnen könnt, warum TikTok-Livestreams besser als Ausbildungsmessen sind, was positiv an einem Shitstorm ist, was Behörden unbedingt an ihrem Bewerbungsprozess verändern sollten… und vieles mehr.
Kernaussagen
Kapitel
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Die Geschichte dazu
Was die Behörde gemacht hat und was es gebracht hat, liest du in der Erfolgsgeschichte:
Polizei Berlin
